社内SE時代

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私は元々、声の質が良くない。

これは昔からで、よく誰かと話している時に、聞き返されることがある。

「ん?なに?」

・・・という感じ。

これって、治せるものなのか・・・

恐らく根本原 ...

社内SE時代

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この人に電話すると長くなるんだよな~という社員がいる。

しかも複数人・・・

電話の長話しはたいてい目的から外れている。

電話をしたのは違う目的だったはずなのに、結果的に話が別の方向に行き、気付くと3 ...

社内SE時代

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我が社は会議が多い。

多過ぎて意味のあるものとは思えないが、それでもある程度、準備して望むことを求められる。

準備して望まないと、詰められる。

こんなに会議が多くて準備を要していたら、それこそ通用業 ...

社内SE時代

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どうしても、離脱されると困る部下がいる。

そして、その部下が体調不良で離脱。

困ったことになる。

属人化、二重化とは単なる上の理想論

誰かが欠けても、会社は回る、組織は回る。

だから誰が辞 ...

社内SE時代

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コンサルティングの方にケチをつけ続けられている。

ま~、それが仕事だからしょうがないのか・・・とも思うのだけど。

説明文が長すぎる

恐らく・・・

コンサルティングの方が考えているより、私の説明文が長過 ...

社内SE時代

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コンサルティング会社が入って、仕事の棚卸しを実施。

棚卸しを真面目にやっていると、キリなくいつまでも、明細が出てきた。

おいおい、どこまで出せばいいんだい・・・そんな思いが駆け巡る。

しかし、案外そ ...

社内SE時代

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1回目のコンサル会社によるヒアリングが終了。

なかなか不快な時間だった。

それはこちらが準備していったものが、ちょっと違うというもの・・・

いちいち直されたり、深堀されたり。

ま~コンサ ...

社内SE時代

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毒を吐く・・・

もちろん、猛毒を物理的に吐くというわけではない。

ただただ、悪口・愚痴といったネガティブな会話をするということだ。

何の生産性もないこの行為・・・

いったいどんな意味を持 ...

社内SE時代

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今の世の中、誰であろうと日々勉強して行かないと、世の中から取り残されていくことになる。

それはそうだ・・・世の中は動いているのに、自分が何も勉強しないで立ち止まっていたら、自分は周囲から置き去りにしていく。

人 ...

社内SE時代

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散々、チームワークが重要とか言ってはいるし、散々、不要人間はいないと偉そうに言ってはいるけれど・・・

そんなこと言っている私は、この2つができていないことが多い。

だから、誰かに言っているというよりは、私自身に ...